Note: this report was generated Over 3 year(s) ago!
Register or Log in to update analysis!
SEO revisjon: www.tesk.hu
Mobile enheter
Mobilvisning
Nettstedet er optimalisert for mobile enheter!
Tabletvy
Nettstedet er ikke optimalisert for tablet-enheter!
Mobile Utseende
Mobiloptimisering
Apple-ikonet
Meta tag (tag display, mobile enheter)
Flash-innhold
Forhåndsvisning av Googles søkeresultater oppføring
Google forhåndsvisning
Tesk.hu - TESK Csoport
www.tesk.hu/
TESK.hu - TESK csoport A 16 éves TESK a top személyzeti tanácsadó cégek közé tartozik. Szakmai eredményei főként a specializált munkaerő toborzása és ...
TESK.hu - TESK csoport A 16 éves TESK a top személyzeti tanácsadó cégek közé tartozik. Szakmai eredményei főként a specializált munkaerő toborzása és ...
Domene / URL omtale
URL
Domene : www.tesk.hu/
Lengde (tegn) : 12
Lengde (tegn) : 12
Alexa
Alexa har ikke nok data på dette nettstedet.
IP-kontroll
92.43.203.156 ipadressen er ikke på spam-listen.
SEO gjennomgang: Innholdsanalyse
Språk
Ingen språkversjoner funnet.
Tittel
Tesk.hu - TESK Csoport
Lengde (tegn) : 22
Utmerket! Tittelen lengde er mellom 10 og 70 tegn.
Utmerket! Tittelen lengde er mellom 10 og 70 tegn.
Tekst / HTML ratio
Forhold : 21%
Middelmådig! Tekst / code forholdet er mellom 15 og 25 prosent.
Middelmådig! Tekst / code forholdet er mellom 15 og 25 prosent.
Blitz
Utmerket! Nettstedet har ingen flash-innhold.
Frame
Utmerket! Nettstedet bruker no iframe løsninger.
Nøkkelord Cloud
gazdasági
állásbörze
vállalati
érdemes
tájékoztató
facebook
szeretnénk
cikkhez
május
arculat
oldal
állást
szolgáltatásaink
rendezvények
interjú
fizikai
értékesítő
március
tanácsadó
cég
csomagok
január
munkaerőhiány
közösségi
június
vezető
legjobb
érdekes
employer
recruitment
linkedin
hvg
prémium
február
bérpiaci
keresztül
képzések
április
on-site
tippek
rendezvény
cégeknek
szakmunkák
karrier
héten
toborzási
történetet
álláshirdetés
branding
kérdés
munkaerő
kft
jelöltek
vicces
toborzás
munkáltatói
szolgáltatás
tesk
tokár
péter
Nøkkelord Konsistens
Nøkkelord | Innhold | Tittel | Beskrivelse (meta beskrivelse) | Overskrifter (overskrifter) |
---|---|---|---|---|
cikkhez | 49 | |||
tesk | 39 | |||
toborzás | 35 | |||
employer | 18 | |||
fizikai | 17 | |||
branding | 15 |
Keywords (2 words) | Innhold | Tittel | Beskrivelse (meta beskrivelse) | Overskrifter (overskrifter) |
---|---|---|---|---|
tovább a teljes | 28 | |||
teljes cikkhez | 21 | |||
employer branding | 9 | |||
tokár péter | 5 | |||
prémium toborzási | 4 | |||
toborzási szolgáltatás | 4 |
Keywords (3 words) | Innhold | Tittel | Beskrivelse (meta beskrivelse) | Overskrifter (overskrifter) |
---|---|---|---|---|
tovább a teljes cikkhez | 35 | |||
fizikai terület szolgáltatásaink | 4 | |||
fizikai területbetanított segédmunkás | 4 | |||
felmérések toborzási csomagok | 4 | |||
szolgáltatás on-site toborzás | 4 | |||
irodai munkagépkezelő és gépkezelő | 4 |
Overskrifter (overskrifter)
H1 | H2 | H3 | H4 | H5 | H6 |
0 | 57 | 0 | 0 | 0 | 0 |
{Missing} htag
Tittel Structure
- <H2> Legfrissebb állásajánlataink
- <H2> Szolgáltatásaink
- <H2> Legfrissebb állásajánlataink
- <H2> Szolgáltatásaink
- <H2> Legfrissebb állásajánlataink
- <H2> Szolgáltatásaink
- <H2> Legfrissebb állásajánlataink
- <H2> Szolgáltatásaink
- <H2> A csokoládé és a zene története
- <H2> A 300 km-es partnerlátogatás története
- <H2> Toborzást támogató videó, munkavállalók nélkül...
- <H2> Díjmentes szolgáltatásunk
- <H2> Egy vezető vicces pillanatai az „apokalipszis” közepette...
- <H2> Amikor egy ajtó bezárul...
- <H2> Sztori hétfő: 4-es metró építése
- <H2> Tippek home office-hoz
- <H2> Ezek a legfontosabb teendők ebben az időszakban
- <H2> Mi így kedveskedtünk a hölgyeknek...
- <H2> Mire figyeljünk, ha értékesítőt keresünk?
- <H2> Hogyan tűnjünk ki több ezer álláshirdetésből?
- <H2> A 4%-os gazdasági növekedés felrobbanthatja a munkaerő-piacot
- <H2> Az Employer Brand-ed záloga: a vezetőid. Légy hát kedves a beosztottaiddal!
- <H2> Nincs munkaerőhiány!
- <H2> Munkaerő piaci helyzet egy tanácsadó szemével
- <H2> 130 elhelyezett jelölt a negyedév folyamán
- <H2> Munkaerőpiaci híreket mondunk: Hamarosan 20 millió Ft-ba kerül egy betanított dolgozó felvétele
- <H2> Csökkentse toborzási költségeit, építsen Employer Brand-et!
- <H2> Mennyibe kerül egy jó értékesítő?
- <H2> TeSzedd akció 2016
- <H2> Miért nincs semmi baj a soproni mentők álláshirdetésével?
- <H2> Dávid vs. Góliát ─ avagy mitől lesz sikeres egy KKV a toborzásban?
- <H2> LinkedIn tippek 2. rész – vállalati oldal (company page): logo és borítókép-használat
- <H2> LinkedIn tippek 1. rész – vállalati oldal (company page)
- <H2> 10 dolog, amit veszíthet, ha cége nincs fent a LinkedIn-en
- <H2> Mennyit ér egy garantáltan betöltött pozíció? (esettanulmánnyal)
- <H2> Az utolsó élhajlító
- <H2> Konkurenciáink a fizikai toborzásban
- <H2> Honnan jönnek a jó jelöltek?
- <H2> Az 50 leggyakoribb interjú kérdés
- <H2> Megéri még munkaerőt kölcsönözni?
- <H2> Siker vagy sikerdíj?
- <H2> Ott jártunk az Apollo Tyres alapkőletételénél
- <H2> Játssz együtt leendő munkaadóddal
- <H2> Számos érdekesség az ország legnépszerűbb karrierrendezvényén
- <H2> Miért érdemes kilátogatnod egy állásbörzére?
- <H2> Ugye tisztában van azzal, mi mindenre használható a LinkedIn?
- <H2> Miért érdemes közvetítő cégen keresztül pályázni?
- <H2> Péntek 13: Hogyan lehetnek szerencsésebbek a toborzási folyamataink?
- <H2> Kevesebbet keresnek a szoftverfejlesztők szakirányú végzettséggel, mint közgazdász és villamosmérnök diplomával rendelkező kollégáik?
- <H2> MEGVÁLTOZOTT MUNKAKÉPESSÉGŰEK FOGLALKOZTATÁSA: CSR VAGY ADÓKEDVEZMÉNY?
- <H2> A Google a TESK-nél
- <H2> Mire figyeljünk egy álláshirdetés megfogalmazásakor?
- <H2> CSR - corporate social responsibility, azaz vállalati társadalmi felelősségvállalás
- <H2> A diákmunka céltudatossá tesz
- <H2> A jövő sikerszakmái - cikksorozat, 1. rész
- <H2> Értelmes helyett érzelmes álláshirdetések?
- <H2> Hagyományos vagy modern toborzást alkalmazzunk?
- Utvide
Bilder
Vi fant {count} bildene på nettsiden
Følgende 6 bildene ikke har "alt" attributtet satt til nettstedet.
Dette må tas opp snarest slik at søkemotorer kan forstå innholdet i bildene bedre.
Følgende 6 bildene ikke har "alt" attributtet satt til nettstedet.
Dette må tas opp snarest slik at søkemotorer kan forstå innholdet i bildene bedre.
SEO omtale: Links
Search Engine Friendly nettadresser
Utmerket! Nettstedet bruker SEO vennlige nettadresser.
Understreker i webadresser
Feil! Bindestrek (-) er en bedre løsning enn den understrek (_) i URL
- http://www.tesk.hu/toborzo_video ("Toborzást támogató videó")
Interne lenker
Vi har funnet totalt {link} forskjellige lenker
Innkommende linker362
Utgående lenker4
Innkommende linker362
Utgående lenker4
SEO gjennomgang: Technology
Omdirigere (www / no www)
Feil! Internettadresse kontaktbar med og uten www!
Favicon
Utmerket! Nettstedet bruker favicon.
DOCTYPE
XHTML 1.0 Transitional
Koding
Perfekt! Tegnkodingen er satt: UTF-8.
Foreldet HTML
Feil! Utdaterte HTML-kodene brukes på nettstedet. Du bør modernisere nettstedet.
Utdaterte tags | Forekomster |
---|---|
<center> | 2 |
Utskriftsbarhet
Feil! Dessverre fant ingen utskriftsvennlige CSS.
Page 404
Nettstedet har ingen standard 404-feil side.
Ser robots.txt-fil
Sidekart
Utmerket! En sitemap er brukt på dette nettstedet
http://www.tesk.hu/sitemap.xml
http://www.tesk.hu/sitemap.xml
Google Analytics
Nettstedet har ingen Google Analytics sporingskoden.
Google tag sjef
Nettstedet bruker ikke Google tag manager.
Email Encryption
Utmerket! Vi fant ingen ukrypterte e-postadresser.