Note: this report was generated Over 3 year(s) ago!
Register or Log in to update analysis!
SEO revision: www.tesk.hu
Mobile enheder
Mobil visning
Hjemmesiden er optimeret til mobile enheder!
Tabletvy
Hjemmesiden er ikke optimeret til tablet-enheder!
Mobil Udseende
Mobiloptimisering
Apple-ikonet
Meta tag (tag display, mobile enheder)
Flash-indhold
Preview Googles søgeresultater notering
Google forhåndsvisning
Tesk.hu - TESK Csoport
www.tesk.hu/
TESK.hu - TESK csoport A 16 éves TESK a top személyzeti tanácsadó cégek közé tartozik. Szakmai eredményei főként a specializált munkaerő toborzása és ...
TESK.hu - TESK csoport A 16 éves TESK a top személyzeti tanácsadó cégek közé tartozik. Szakmai eredményei főként a specializált munkaerő toborzása és ...
Domæne / URL anmeldelse
URL
Domæne : www.tesk.hu/
Længde (tegn) : 12
Længde (tegn) : 12
Alexa
Alexa har ikke nok data på denne hjemmeside.
IP-kontrol
{Ip_cim} ipadressen er ikke på listen spam.
SEO Review: Content analyse
Sprog
Ingen sprogversioner fundet.
Titel
Tesk.hu - TESK Csoport
Længde (tegn) : 22
Fremragende! Titlen længde er mellem 10 og 70 tegn.
Fremragende! Titlen længde er mellem 10 og 70 tegn.
Tekst / HTML forholdet
Forholdet : 21%
Middelmådige! Tekst / code forholdet er mellem BadNr {} og {} GoodNr procent.
Middelmådige! Tekst / code forholdet er mellem BadNr {} og {} GoodNr procent.
Blitz
Fremragende! Hjemmesiden har ingen flash-indhold.
Frame
Fremragende! Hjemmesiden bruger ingen iFrame løsninger.
Nøgleord Cloud
cégeknek
cikkhez
szolgáltatás
szolgáltatásaink
érdemes
kft
vállalati
rendezvény
bérpiaci
jelöltek
szeretnénk
prémium
fizikai
csomagok
érdekes
tokár
hvg
recruitment
álláshirdetés
vicces
január
héten
vezető
tanácsadó
cég
toborzási
oldal
képzések
on-site
közösségi
május
értékesítő
kérdés
munkaerőhiány
történetet
gazdasági
arculat
péter
szakmunkák
munkáltatói
április
munkaerő
branding
március
keresztül
facebook
állást
február
karrier
állásbörze
június
interjú
tippek
linkedin
rendezvények
tesk
employer
tájékoztató
toborzás
legjobb
Nøgleord Sammenhæng
Søgeord | Indhold | Titel | Beskrivelse (meta beskrivelse) | Overskrifter (overskrifter) |
---|---|---|---|---|
cikkhez | 49 | |||
tesk | 39 | |||
toborzás | 35 | |||
employer | 18 | |||
fizikai | 17 | |||
branding | 15 |
Keywords (2 words) | Indhold | Titel | Beskrivelse (meta beskrivelse) | Overskrifter (overskrifter) |
---|---|---|---|---|
tovább a teljes | 28 | |||
teljes cikkhez | 21 | |||
employer branding | 9 | |||
tokár péter | 5 | |||
prémium toborzási | 4 | |||
toborzási szolgáltatás | 4 |
Keywords (3 words) | Indhold | Titel | Beskrivelse (meta beskrivelse) | Overskrifter (overskrifter) |
---|---|---|---|---|
tovább a teljes cikkhez | 35 | |||
fizikai terület szolgáltatásaink | 4 | |||
fizikai területbetanított segédmunkás | 4 | |||
felmérések toborzási csomagok | 4 | |||
szolgáltatás on-site toborzás | 4 | |||
irodai munkagépkezelő és gépkezelő | 4 |
Overskrifter (overskrifter)
H1 | H2 | H3 | H4 | H5 | H6 |
0 | 57 | 0 | 0 | 0 | 0 |
{Missing} htag
Titelstruktur
- <H2> Legfrissebb állásajánlataink
- <H2> Szolgáltatásaink
- <H2> Legfrissebb állásajánlataink
- <H2> Szolgáltatásaink
- <H2> Legfrissebb állásajánlataink
- <H2> Szolgáltatásaink
- <H2> Legfrissebb állásajánlataink
- <H2> Szolgáltatásaink
- <H2> A csokoládé és a zene története
- <H2> A 300 km-es partnerlátogatás története
- <H2> Toborzást támogató videó, munkavállalók nélkül...
- <H2> Díjmentes szolgáltatásunk
- <H2> Egy vezető vicces pillanatai az „apokalipszis” közepette...
- <H2> Amikor egy ajtó bezárul...
- <H2> Sztori hétfő: 4-es metró építése
- <H2> Tippek home office-hoz
- <H2> Ezek a legfontosabb teendők ebben az időszakban
- <H2> Mi így kedveskedtünk a hölgyeknek...
- <H2> Mire figyeljünk, ha értékesítőt keresünk?
- <H2> Hogyan tűnjünk ki több ezer álláshirdetésből?
- <H2> A 4%-os gazdasági növekedés felrobbanthatja a munkaerő-piacot
- <H2> Az Employer Brand-ed záloga: a vezetőid. Légy hát kedves a beosztottaiddal!
- <H2> Nincs munkaerőhiány!
- <H2> Munkaerő piaci helyzet egy tanácsadó szemével
- <H2> 130 elhelyezett jelölt a negyedév folyamán
- <H2> Munkaerőpiaci híreket mondunk: Hamarosan 20 millió Ft-ba kerül egy betanított dolgozó felvétele
- <H2> Csökkentse toborzási költségeit, építsen Employer Brand-et!
- <H2> Mennyibe kerül egy jó értékesítő?
- <H2> TeSzedd akció 2016
- <H2> Miért nincs semmi baj a soproni mentők álláshirdetésével?
- <H2> Dávid vs. Góliát ─ avagy mitől lesz sikeres egy KKV a toborzásban?
- <H2> LinkedIn tippek 2. rész – vállalati oldal (company page): logo és borítókép-használat
- <H2> LinkedIn tippek 1. rész – vállalati oldal (company page)
- <H2> 10 dolog, amit veszíthet, ha cége nincs fent a LinkedIn-en
- <H2> Mennyit ér egy garantáltan betöltött pozíció? (esettanulmánnyal)
- <H2> Az utolsó élhajlító
- <H2> Konkurenciáink a fizikai toborzásban
- <H2> Honnan jönnek a jó jelöltek?
- <H2> Az 50 leggyakoribb interjú kérdés
- <H2> Megéri még munkaerőt kölcsönözni?
- <H2> Siker vagy sikerdíj?
- <H2> Ott jártunk az Apollo Tyres alapkőletételénél
- <H2> Játssz együtt leendő munkaadóddal
- <H2> Számos érdekesség az ország legnépszerűbb karrierrendezvényén
- <H2> Miért érdemes kilátogatnod egy állásbörzére?
- <H2> Ugye tisztában van azzal, mi mindenre használható a LinkedIn?
- <H2> Miért érdemes közvetítő cégen keresztül pályázni?
- <H2> Péntek 13: Hogyan lehetnek szerencsésebbek a toborzási folyamataink?
- <H2> Kevesebbet keresnek a szoftverfejlesztők szakirányú végzettséggel, mint közgazdász és villamosmérnök diplomával rendelkező kollégáik?
- <H2> MEGVÁLTOZOTT MUNKAKÉPESSÉGŰEK FOGLALKOZTATÁSA: CSR VAGY ADÓKEDVEZMÉNY?
- <H2> A Google a TESK-nél
- <H2> Mire figyeljünk egy álláshirdetés megfogalmazásakor?
- <H2> CSR - corporate social responsibility, azaz vállalati társadalmi felelősségvállalás
- <H2> A diákmunka céltudatossá tesz
- <H2> A jövő sikerszakmái - cikksorozat, 1. rész
- <H2> Értelmes helyett érzelmes álláshirdetések?
- <H2> Hagyományos vagy modern toborzást alkalmazzunk?
- Udvidelse
Billeder
Vi fandt 48 billeder på hjemmesiden
Følgende 6 billeder ikke har "alt" attributten sat til hjemmesiden.
Dette skal løses hurtigst muligt, så søgemaskinerne kan forstå indholdet af billederne bedre.
Følgende 6 billeder ikke har "alt" attributten sat til hjemmesiden.
Dette skal løses hurtigst muligt, så søgemaskinerne kan forstå indholdet af billederne bedre.
SEO anmeldelse: Links
Search Engine Friendly URLs
Fremragende! Hjemmesiden benytter SEO venlige URL'er.
Understreger i URL'er
Fejl! Bindestreg (-) er en bedre løsning end den understregning (_) i URL'en
- http://www.tesk.hu/toborzo_video ("Toborzást támogató videó")
Interne links
Vi har fundet i alt {Link} forskellige links
Indgående links 362
Udgående links 4
Indgående links 362
Udgående links 4
SEO anmeldelse: Teknologi
Omdirigere (www / nej www)
Fejl! Webaddress kontaktes med og uden www!
Favicon
Fremragende! Hjemmesiden bruger favicon.
DOCTYPE
XHTML 1.0 Transitional
Kodning
Perfekt! Den tegnkodning er indstillet: {Tegnsæt}.
Forældet HTML
Fejl! Forældede HTML tags bruges på hjemmesiden. Du bør modernisere dit websted.
Forældede tags | Hændelser |
---|---|
<center> | 2 |
Utskriftsbarhet
Fejl! Desværre fandt ingen printvenlig CSS.
Side 404
Hjemmesiden har ingen standard 404 fejl side.
Visning robots.txt-fil
Site Map
Fremragende! Et sitemap bruges på denne hjemmeside
http://www.tesk.hu/sitemap.xml
http://www.tesk.hu/sitemap.xml
Google Analytics
Hjemmesiden har ingen Google Analytics sporingskode.
Google tag leder
Hjemmesiden bruger ikke Google tag manager.
Email Encryption
Fremragende! Vi fandt ingen ukrypterede e-mail adresser.