NOTA: ¡ESTE INFORME SE GENERÓ Hace 9 año(s)!
¡Regístrate o conéctate para actualizar el análisis!
SEO Auditoría - La dirección de la pagina web analizada cel-re.co.uk está redirigido a www.xperthr.co.uk/salary-surveys
Dispositivos móviles
Vista móvil
Error! Este sitio web no está optimizado para dispositivos móviles : Está optimizado para 972 px pantallas anchas!
Vista tablet
Error! Este sitio web no está optimizado para dispositivos de tablet : está optimizado para 972 px pantallas anchas!
Aparición móvil
Optimización móvil
Icono de Apple
Meta etiqueta (tag viewport, dispositivos móviles)
Contenido de Flash
Vista previa de los resultados de Google
Vista previa de Google
Salary surveys | HR Tools | XpertHR.co.uk
www.xperthr.co.uk/salary-surveys/
¡Error! Falta "descripción de la meta" parte: la página no tiene descripción de sumario!
¡Error! Falta "descripción de la meta" parte: la página no tiene descripción de sumario!
Dominio / URL auditoría
URL
Dominio : www.xperthr.co.uk/salary-surveys/
longitud ( caracteres ) : 33
longitud ( caracteres ) : 33
Alexa
Alexa no tiene suficientes datos de este sitio web.
Comprobación de IP
El 176.34.149.178 ip_cim dirección IP no está en la lista de spam.
Auditoría SEO: Análisis de contenido
Idioma
Hemos encontrado la localización del idioma : "en".
Título
Salary surveys | HR Tools | XpertHR.co.uk
longitud ( caracteres ) : 41
Excelente! La longitud del título está entre 10 y 70 carácteres.
Excelente! La longitud del título está entre 10 y 70 carácteres.
Proporción de Texto / HTML
Proporción : 10%
Error! En la página web la proporción de código de texto / HTML está bajo 15 ciento. Este valor indica que el sitio web tiene relativamente poco contenido del texto.
Error! En la página web la proporción de código de texto / HTML está bajo 15 ciento. Este valor indica que el sitio web tiene relativamente poco contenido del texto.
Flash
Excelente! El sitio web no tiene ningún contenido flash.
Estructura
Excelente! La página web no utiliza soluciones iFrame.
Palabras clave nube
subscribe
information
all
survey
financial
data
report
benefits
advice
pay
legal
sector
against
help
employee
conditions
contract
surveys
rights
reference
browse
tracked
discrimination
reports
development
address
business
xperthr
tools
reed
practice
tasks
password
salary
companies
staff
employers
see
analysis
recruitment
ltd
time
benchmarking
management
safety
how
manual
general
relations
topics
more
employment
law
pricing
job
new
sample
health
provided
support
Consistencia de las palabras claves
Palabra clave | Contenido | Título | Descripción (descripción de la meta) | Cabeceras (cabeceras) |
---|---|---|---|---|
salary | 21 | |||
survey | 20 | |||
all | 16 | |||
employment | 15 | |||
see | 14 | |||
xperthr | 12 |
Cabeceras (cabeceras)
H1 | H2 | H3 | H4 | H5 | H6 |
1 | 6 | 26 | 13 | 0 | 0 |
Título de la estructura en el código fuente
- <H2> Main navigation
- <H4> Task categories
- <H4> Example tasks
- <H4> Main HR topics
- <H4> Hot topics
- <H4> Tracked topics
- <H4> Employment law
- <H4> Templates and workflow
- <H4> General HR
- <H4> Surveys and benchmarking
- <H4> Employment law: Quick look-up
- <H4> Employment law support
- <H4> Good practice
- <H4> Job advertising
- <H2> XpertHR.co.uk
- <H3> Salary surveys
- <H1> Salary surveys
- <H2> Sample survey
- <H2> Surveys available
- <H3> Actuaries and Actuarial Students Salary Survey
- <H3> Computer Staff Salary Survey
- <H3> Distribution Staff Salary Survey
- <H3> Employee Benefits Survey
- <H3> Engineers and Technicians Salary Survey
- <H3> Financial Staff Salary Survey
- <H3> General Management and Administration Salary Survey
- <H3> Higher Education Salary Survey
- <H3> Housing Sector Salary Survey
- <H3> IT Key Skills Report
- <H3> IT Staff in Computer Services and Hi Tech Companies Report
- <H3> IT Staff in Finance Companies Report
- <H3> National Management Salary Survey
- <H3> Personnel/Human Resources Salary Survey
- <H3> Publishing and Events Salary Survey
- <H3> Sales and Marketing Salary Survey
- <H3> Top Charities Salary Survey
- <H3> Voluntary Sector Salary Survey
- <H2> Already an XpertHR user...
- <H2> Using Salary surveys
- <H3> How to price a job
- <H3> Spreadsheet tools and reports
- <H3> How to participate
- <H3> You said it…
- <H3> Explore XpertHR
- <H3> Learn more
- <H3> Get in touch
- Mostrar más
Imágenes
Encontramos 2 imágenes en esta página web.
Excelente! Todas las imágenes tienen una alternativa de atributos de textos conjuntos en este sitio web.
Excelente! Todas las imágenes tienen una alternativa de atributos de textos conjuntos en este sitio web.
Auditoría SEO: Enlaces
URL compatibles para motores de búsqueda
Excelente! La página web utiliza URLs compatible con SEO.
Subrayos en las URLs
Excelente! No se ha encontrado guión bajo (_) en las URLs.
Enlaces
Encontramos un total de 178 diferentes enlaces.
Enlaces internos:173
Enlaces externos:5
Enlaces internos:173
Enlaces externos:5
Auditoría SEO: tecnología
Redirección (www / no www)
Excelente! La dirección web es accesible sólo en una versión. La versión sin www se redirige a la versión con www.
Favicon
Excelente! La página web utiliza favicon.
Tipo de documento
HTML 5
Codificación
¡Perfecto! La codificación de caracteres está ajustado: UTF-8.
Código HTML está obsoleta
¡Excelente! No se detectan etiquetas HTML obsoletas.
Imprimibilidad
Excelente! La página web utiliza CSS para imprimir.
Pagina 404
El sitio web no tiene la página 404 estándar.
Comprobando el archivo robots.txt
Hay archivo robots.txt.
http://www.xperthr.co.uk/robots.txt
http://www.xperthr.co.uk/robots.txt
User-agent | Deshabilitado (partes que han sido anuladas para los motores de búsqueda) |
---|---|
* |
|
Mapa del sitio
Excelente! El mapa del sitio web se ha usado en esta página.
http://www.xperthr.co.uk/sitemap/
http://www.xperthr.co.uk/sitemap/
Analíticas de Google
El código de seguimiento de Google Analytics no se encuentra.
Gerente de etiqueta Google
Sugerencia! La página web no utiliza el gestor de etiqueta Google.
Cifrado de correo electrónico
¡Advertencia! El sitio web contiene al menos una dirección de correo electrónico sin cifrar.